#安逸是被淘汰的最大根源
諮：「Sandy, 至從到現在的公司後，我無時無刻都想換工作，這樣已經兩三年了，中間也有不斷投履歷，但都沒有回音，到底是哪裡出問題？」
我：「所以你這兩三年有積極投遞履歷，但完全都沒有面試嗎？」
由於手邊沒有履歷，經過一陣子的討論後，才知道他原本在某外商擔任FAE十年，因為公司裁員而離開，當時已年屆40歲，現在的公司則是台資企業，算是到同產業下游廠商做PM的工作，但薪資不如從前，年薪170萬硬生生掉到120萬，加上工作內容比以前的零組件更複雜且工作壓力大，才會一直有想要跳巢的打算。如今年紀也四十好幾，雖有年資經驗，卻難以獲得一個面試機會。
我想起很久以前，一位Intel的Technical Manager掛主管但不管人的那種技術職。在Intel做了十年，因金融海嘯而選擇離裸辭，去美國玩了半年，回來後一年多後才找到工作的真實故事；在2010年的某天，當時我手邊終於又有機會聯繫他時，才知道後來他最後去了客戶端做PM，年薪從三百直接砍半。而這位諮詢者，這幾年所處的產業，在台灣也是每況愈下，併購的併購，外移的外移；再進一步了解後，他的學歷在該領域並不算好，EE專科畢業，後來邊工作邊補學歷，中間出國去到語言學校加強了外語，回來後碰到當時外商公司的機會，就很順利的加入了；然而一直都是做偏基層的工程師，所以也是經歷了一段時間的碰撞才到現在的台資。
他問我是因為年紀的關係嗎？我說是，但也不只是年紀的關係。就如同當初的Intel技術主管，第一次聯繫時，他一點都不擔心自己會找不到工作，儘管市場很糟，他還是說辭就辭。而在一年半後的再次聯繫，卻已沒有當初的自信，而我怎麼想都想不通他是如何走到這一步。然多年後回首，我會說就是因為「安逸」。
很多人都聽過「能生存下來的物種，不是最強的、也不是最聰明的，而是最能適應改變的。」，而職場上從來沒有穩定，只有穩定的能力。好學歷好工作都只是一時的，許多人卻將一生的鬥志與高峰停在進入到一家“穩定”與“高薪”的公司後。然而做著差不多的工作，持續坐領高薪，這事本就不合理；因此，在這舒適的保護傘下，不嘗試新事物，滿足於過去的做法，久而久之便習慣了平板化的工作模式。若在平靜無波的安穩時代，這樣的做法或許還能生存，但在瞬息萬變的現代社會，這樣的觀念與做法絕對會被淘汰。
所以，儘管我心中有答案，但在諮詢的當下，沒釐清對方的現狀與目標前，不可妄下定論。於是，聽了他的求職策略，從他對地點、薪資、工作內容三項期待後；我才直接的敲破他的理想。溝通完細節後，他雖有些氣餒，但至少在還有時間以前，先換至一個有勝率且貼近需求的工作還是可行的，再做長期的攀爬，或內部轉調其他職務，踏實轉職、踏實發展。思考後，他也認同並釋懷了許多。
你我都知道，一旦選擇了安逸，當社會變革，比如裁員、經濟危機到來的時候，安逸就屬於最先被淘汰的人。所以職場有一句話「領得高不如領的久」，真正的安逸應該是你已具備一般人替代不了的能力與條件，別讓一時的假安逸消磨掉了持續精進的上進心。
向上吧！社畜們～
#生涯健檢
外商fae 工程師 在 Re: [請益] 三十歲外商FAE工作選擇- 看板Tech_Job 的推薦與評價
一般來說拉 比較大的外商會分成:FAE - AE - RD
FAE(Field Application Engineer)是最前線面對客戶的工程師
有的公司FAE是跟業務劃分在同一個部門 這樣的情況下
FAE通常都是跟業務去拜訪客戶 提供簡報跟"基本"技術上的支援
FAE簡單來說就是客戶跟公司的技術窗口 通常負責接技術case
但難一點的問題原則上會丟到AE/RD 基本上解問題的大部份是AE
FAE比較多就是幫忙複製問題跟安撫客戶 但男的FAE通常沒法有效安撫客戶XD
FAE做得好的很難 很多AE都很度濫FAE 認為他們只會請吃飯 遇到問題就
往AE丟 很多客戶也很度濫FAE 認為他們只會虎爛 又解決不了問題
當然FAE做得好的也有 但好的都會往業務或更好的AE跳
所以留下來的都是... XD
你說想要解問題 實際上一個FAE負責的案子很多 所以一個案子能花的時間不多
不可能每個問題都自己解完 FAE比較重要的 對內是喬AE幫忙 對外是喬客戶
套句前BRCM FAE主管找人的話：找FAE來不是期望你能解決全部問題，而是要能
把公司內部ＡＥ跟客戶喬好 讓客戶happy
講一下AE(Application Engineer)好了：RD負責設計產品 但通常產品都會有問題
RD一般只負責解前期或內部測試的問題 等到產品到客戶手上 就是AE的事情了
所以AE通常也很度濫RD 認為RD只會推責任
而且外商RD常常都在國外 台灣以AE居多 所以產品一有問題
如果AE沒辦法解決 通常需要跟RD con call 所以會常常需要晚上或
早上跟國外RD盧事情 遇到鳥的RD跟你唬爛一堆有沒的 又不承認自己的問題
AE就要哭著自己找work around 沒辦法 被客戶逼的是AE 不是RD
所以各有好壞啦 當RD可以很清楚自家產品的架構 當AE可以很清楚國外RD是怎麼推
事情 當FAE可以學會怎麼喬事情XD
※ 引述《GarnettC (OHMYGOD)》之銘言：
: 不好意思 想要藉此標題請教一些問題...
: 目前算是系統設計工程師吧...也蠻滿意現狀的
: 只是慢慢有點倦怠 無聊...本身對工作有些熱誠
: 所以會想要多方嘗試...
: 想要試試看轉外商 AE 看看
: 由於沒有做過 FAE AE 所以想請問這兩者是一樣的嗎?
: 網路上有人說AE 比較偏RD部門 不知是否為真
: 另外m大 文中有提到
: "1. 外商 FAE 很好待，很難走，做久很無聊。"
: 這點讓我很卻步...本身較想要有挑戰性點...
: 還有就是 AE 遇到問題 是否可以自己把它解掉
: 還是主管其實並不會想要你去解決 而是可以reproduce 然後就回報給RD解決?
: 權限並不會給很廣...
: 謝謝各位大大!
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